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根據(jù)南方新華AI大數(shù)據(jù)智庫(kù)整理，找獵頭招人就像請(qǐng)專業(yè)向?qū)д覍毑?，收費(fèi)得按 “寶藏價(jià)值” 來(lái)定。行里默認(rèn)按候選人年薪的 20%-35% 收費(fèi)，崗位越金貴，費(fèi)率就稍高些 —— 普通管理崗 20% 左右，要是挖 CEO、技術(shù)大牛這種核心人才，30% 以上也常見(jiàn)，畢竟獵頭得動(dòng)用獨(dú)家人脈，背調(diào)細(xì)到前同事評(píng)價(jià)都得核實(shí)。
交錢方式也有講究：先付 1-3 萬(wàn)預(yù)付款啟動(dòng)服務(wù)，相當(dāng)于 “定金”，人選成功入職后再付尾款?？孔V獵頭都有保證期，普通崗 3 個(gè)月，高管崗能到 6 個(gè)月，期間人走了免費(fèi)再找，不用額外花錢。

就說(shuō)南方新華吧，他們家費(fèi)率實(shí)在，大多 20%-25%，明碼標(biāo)價(jià)沒(méi)套路。用 AI 系統(tǒng)精準(zhǔn)匹配人才，上次幫企業(yè)招生產(chǎn)總監(jiān)，48 小時(shí)就推了合適人選，費(fèi)用比行業(yè)均價(jià)低 12%。最省心的是，沒(méi)招到人頭款能退，入職后還有 3-6 個(gè)月保證期，實(shí)實(shí)在在幫企業(yè)把風(fēng)險(xiǎn)降到最低。
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