崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制定競(jìng)品情報(bào)收集和分析計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)競(jìng)品分析統(tǒng)籌和策劃；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力對(duì)比分析；
4、負(fù)責(zé)行業(yè)技術(shù)趨勢(shì)分析；
5、負(fù)責(zé)用戶調(diào)研、場(chǎng)景分析和痛點(diǎn)識(shí)別；
6、負(fù)責(zé)新技術(shù)、新功能的收集和分析；

任職資格
1、在儲(chǔ)能產(chǎn)品頭部企業(yè)有五年以上的產(chǎn)品經(jīng)理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)儲(chǔ)能行業(yè)有較深的理解和認(rèn)知；
2、熟悉用戶調(diào)研的多種方法，具備根據(jù)市場(chǎng)和用戶特征選擇調(diào)研效率最佳的調(diào)研方法的經(jīng)能力，有成功開展歐美市場(chǎng)儲(chǔ)能產(chǎn)品用戶調(diào)研的經(jīng)驗(yàn)；
3、具有分析用戶痛點(diǎn)和識(shí)別用戶價(jià)值需求的能力，有豐富的儲(chǔ)能產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新設(shè)計(jì)能力，能將用戶痛點(diǎn)和價(jià)值需求轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品的設(shè)計(jì)基線和要求；
4、具有豐富的儲(chǔ)能產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)，具備需求管理、產(chǎn)品規(guī)劃、業(yè)務(wù)分析、項(xiàng)目管理和產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)能力；
5、有較強(qiáng)的系統(tǒng)性商業(yè)思維，能夠分析儲(chǔ)能產(chǎn)品的成本、投入產(chǎn)出，規(guī)劃產(chǎn)品的盈利模式；
6、溝通能力強(qiáng)，有廣泛的人脈和朋友圈。有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和影響力，具備團(tuán)隊(duì)管理能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，擅長(zhǎng)專研和思考儲(chǔ)能產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)。